Zbigniew Pawlak - Zarządzanie zasobami ludzkimi w przedsiębiorstwie. Warszawa : Poltext, 2011

  Podręcznik wprowadza w podstawowe zagadnienia 

z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi 

we współczesnym przedsiębiorstwie. W przystępny sposób scharakteryzowano w nim system zarządzania zasobami ludzkimi, głównie pod kątem takich funkcji, jak: analiza 

i wartościowanie pracy, analiza i planowanie zasobów ludzkich, dobór, kształcenie i szkolenie, ocenianie, wynagradzanie, rozwój indywidualny, kształtowanie warunków pracy, zbiorowe stosunki pracy i partycypacja pracownicza, zwalnianie i system informacji personalnej.